Prolomit vlny

Projekt Prolomit vlny č. 0071 - území ČR

Projekt Prolomit vlny č. 0071 – Zrovnoprávnění mužů a žen na trhu práce vznikl v reakci na neuspokojivou situaci v České republice, na jejímž pracovním trhu ženy a muži na základě dosavadních zkušeností jednoznačně nemají stejné podmínky. Příčiny takto nerovného zacházení jsou komplexní a provázané a ovlivňují nespočetné aspekty společenského života (mj. vzdělávání a politiku). K dosažení změn je proto nutné celostní a dlouhodobé působení.

Projekt Prolomit vlny se zaměřil právě na nerovné zacházení s ženami a muži na pracovním trhu. Jeho cílem bylo vyvinout systémová opatření, která odbourají či utlumí genderové stereotypy a odstraní stávající nerovnosti na trhu práce. Cílovou skupinou projektu byli ženy a muži ve všech fázích účasti na pracovním trhu – počínaje rozhodováním o volbě budoucí kariéry na základní nebo střední škole až po útlum aktivního profesního života.

Zastřešujícím cílem bylo vybudovat nezávislou výzkumnou platformu – think-tank – Centrum ProEquality.

Projekt realizovala koalice proEquality, složená ze šesti subjektů (nevládních, neziskových i komerčních), jež mají zkušenosti v oblasti rovných příležitostí:

• Otevřená společnost, o.p.s.
• Nadace Open Society Fund Praha
• Creative Bazaar, s.r.o.
• EuroProfis, s.r.o.
• Aperio – Společnost pro zdravé rodičovství, o.s.
• Poradna pro občanství/Občanská a lidská práva, o.s.

Projekt byl financován Iniciativou Společenství EQUAL, zaměřenou na odstraňování diskriminace na pracovním trhu. Byl rozdělen do tří fází. Hlavním předmětem první fáze byla analýza stávající situace na trhu práce, na jejímž základě jsme vyvinuli projekt pro fáze následující. Výstupem druhé fáze (tzv. Akce 2) jsou již hloubkové analýzy a metodiky řešení a realizace pilotních projektů jednotlivých pracovních programů. Poslední fáze projektu, Akce 3, měla za cíl mainstreaming – otestované metodiky a pracovní programy distribuovat v celé ČR. Realizace projektu byla zahájena 5. 8. 2005, projekt byl ukončen 31.8.2008.

Projekt Prolomit vlny č. 0070 - území Hl.m. Prahy

K celorepublikovému projektu Prolomit vlny – Zrovnoprávnění mužů a žen na trhu práce číslo 0071 vznikl další, doplňkový projekt číslo 0070, zaměřený výhradně na hlavní město Prahu. Z hlediska celé České republiky má Praha velmi specifické postavení, odlišnou vzdělanostní strukturu, míru nezaměstnanosti, životní úroveň a podobně, a při realizaci projektu proto vyžaduje zohlednění těchto specifik.

Hlavní cíl – tedy rovnocenný přístup k ekonomickým aktivitám – i institucionální zajištění celého projektu (rozvojové partnerství proEquality) zůstávl stejný. Pražský projekt Prolomit vlny však kladl zvláštní důraz na mainstreaming a lobbying, kde lvyužil pozice v hlavním městě jako výhody.

V pražském projektu získal úlohu budovaný think-tank koalice proEquality, jejímž cílem byla artikulace problémů a návrhy jejich řešení či převod teorie do praxe. Praha je sídlem řady institucí, jež byly pro projekt klíčové (např. ministerstev, magistrátu, odborových svazů a zaměstnaneckých organizací), které je třeba pro systémové změny oslovit, zaujmout a zapojit.

Podstatou mainstreamingu je systematické prosazování politiky rovných příležitostí ve všech oblastech a na všech úrovních. Je tedy nutné nalézt a oslovit vhodné cílové skupiny (zejména zaměstnavatele, relevantní aktéry na trhu práce a politiky) a navrhnout způsob, rozsah a obsah, jak je oslovit – jinak řečeno navrhnout efektivní strategii propagace tématu rovných příležitostí. Tato strategie byla naplněna v rámci specializovaného pracovního programu Mainstreaming. 

REALIZACE PROJEKTU

Otevřená společnost o.p.s. - přispívá ke konsolidaci občanské společnosti v České republice rozvojem principů a prosazováním politik založených na kultuře práva a právního státu, demokratické formy správy státu a ochrany lidských práv.

FINANCOVÁNÍ PROJEKTU

KONTAKTNÍ OSOBA

Petra Kubálková